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UE4 – Identifier les aménagements du temps de travail

Comprendre et maîtriser la gestion du temps de travail et explorer ses divers aspects.

Durée : 6 heures environ.
Tarif : 295 euros.

Objectif :Explorer les divers aspect du travail et leurs rôles dans la gestion du temps de travail.
UE4 – IDENTIFIER LES AMÉNAGEMENTS DU TEMPS DE TRAVAIL

Explorez la gestion du temps de travail de manière dynamique. Cette formation vous offre une compréhension approfondie, des bases de la mensualisation aux nuances du travail à temps partiel, en passant par les conventions de forfait.

Matériel nécessaire : disposer d’un ordinateur ou d’une tablette et d’une connexion internet.

Niveau : initiation.

Pré-requis : aucun.

Public concerné et niveau de difficulté :
Tout public : 💪▫️▫️▫️▫️

  • Comprendre la mensualisation et son rôle dans la gestion du temps de travail.
  • Maîtriser la durée légale du temps de travail.
  • Apprendre les règles du travail à temps partiel.
  • Explorer les aspects du travail de nuit, de soirée et du temps de travail effectif.
  • Connaître les conventions de forfait pour une gestion efficace du temps de travail.
  1. La mensualisation.
  2. La durée légale du temps de travail.
  3. Le décalage du recueil des EV.
  4. Le temps partiel.
  5. L’avenant de complément d’heures.
  6. Le maintien des cotisations vieillesse à temps partiel.
  7. Le travail de nuit.
  8. Le travail de soirée.
  9. Le temps de travail effectif.
  10. Absence et TTE.
  11. Aménagement du temps de travail.
  12. Les heures supplémentaires.
  13. La modulation du temps de travail.
  14. La convention de forfait annuelle en jours.
  15. La convention de forfait en heures sur une semaine ou un mois.
  16. La convention de forfait annuelle en heures.
  • Accès au cours en ligne.
  • Cours théorique au format vidéo.
  • Accessible via un ordinateur ou une tablette.
  • Assistance par téléphone et/ou email.
  • Auto-évaluation sous forme de questionnaires.
  • Exercices sous formes d’ateliers pratiques.
  • Questionnaire de positionnement et évaluation à chaud.
  • Les fiches individuelles sont stockées sur support numérique et sur papier.
  • Un rapport annuel d’activité est envoyé à l’ANDPC.
  • Un bilan pédagogique et financier annuel est envoyé à la DREETS (art. R6352-23 et 22 du code du travail).

Formateur(ice) disposant de plusieurs années d’expérience dans l’enseignement de cette discipline.

Crédit d’impôt pour la formation des dirigeants d’entreprise : Cliquer ici.

Accès immédiat et permanent à la formation après règlement.

Pour le règlement :

  • Chèque libellé à l’ordre de Kiné Formations et à adresser à : “KINÉ FORMATIONS” BP. 60254 – 08104 Charleville-Mézières.
  • Carte bancaire.
  • Virement (RIB sur demande).

Formation en distanciel accessible aux personnes à mobilité réduite. Audiodescription et sous-titrage non disponibles.

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